有的公司會拖欠員工工資，長達幾個月不發，所以經常會出現一些員工討工資的場景。有的人要養活一家人，一旦公司不發工資，那麼一家的生計便成了問題，最後還有可能釀成悲劇，今天就讓小編來告訴大家，如果公司不發工資應該怎麼辦吧!
公司不發工資怎麼辦
1、勞動者可以向用人單位提出解除勞動合同，並且依據《勞動合同法》第四十六條，四十七條之規定要求用人單位支付解除勞動合同經濟補償金。勞動者在公司每呆一年就要賠付一個月工資，六個月以上不滿一年的也是按照一個月的標準賠付。
2、勞動者可以去勞動行政部門舉報，讓勞動部門來審查公司。
3、勞動者可以申請勞動仲裁，仲裁的費用在200-300元，如果勞動者勝訴，仲裁費用由公司承擔。
維權注意事項
1、勞動者要確認自己和單位之間的勞動關係的事實，保存證據，將工資單、考勤記錄等保留下來。
2、員工可以先與老闆協商，要求單位補發之前的工資，之後再進行仲裁。
3、如果拖欠的工資數額較大的話，可以請律師打官司，通過訴訟要回被拖欠的工資。
