今天北京市人力社保局發佈重要消息，北京最低工資規定上調了，消息一出網友就坐不住了，那麼北京最低工資上調是怎麼回事？北京最低工資上調了多少錢？下面我們就來看看具體情況吧！
北京最低工資上調是怎麼回事
北京市最低工資標準上調
9日，北京市人力社保局宣佈，根據《北京市最低工資規定》要求，為保障職工基本生活，經北京市委、市政府批准，從7月1日起，北京市調整月最低工資標準和非全日制職工小時工資標準。
其中，月最低工資標準從2120元調整到2200元，增加80元；非全日制從業人員小時最低工資標準確定為24元/小時,非全日制從業人員法定節假日小時最低工資標準確定為56元/小時。
2018年以來，全國已至少有上海、廣東、北京、江蘇、山東、河南、新疆、四川、江西、廣西、雲南、西藏、遼寧等13個省份先後提高最低工資標準。據人社部官網公佈的相關數據顯示，上海、廣東、北京、天津、江蘇、浙江6個省份的最低工資超過了2000元。
近年來，北京市連續調整最低工資標準，2018年從每月2000元調整為2120元，增加120元。此次調整後，北京市的月最低工資標準（2200元）將僅次於上海市，成為全國第二高標準的城市。
工資
最低工資保障線全年24480元
記者從北京市人社局獲悉，目前，按照北京市人社局公佈的2018年北京市行業工資指導線，全年最低工資保障線24480元，這較2017年的23120元增加1360元。
2018年北京市行業工資指導線涉及19個行業。北京市人社局介紹，各行業工資指導線為一條曲線，依據各行業中生產經營正常、盈利能力良好的企業年銷售收入、從業人員勞動報酬等數據加工整理而成。
所涉及19個行業包括：食品製造業；通用設備製造業；電氣機械及器材製造業；計算機、通信和其他電子設備製造業；儀器儀表製造業；汽車製造業；房屋建築業；土木工程建築業；建築裝飾業；批發業；百貨零售業；超市零售業；汽車零售業；道路貨物運輸業；互聯網和相關服務業；旅遊飯店業；房地產開發經營業；物業管理業；出版業。上述行業的企業可以根據行業工資指導線測算本年度職工平均工資水平。
行業指導線中規定了最低工資保障線，今年為24480元，是按今年9月1日起執行的最低工資標準2120元/月以及前8個月最低工資標準2000元/月綜合計算的年度水平。按照最新的最低工資標準，今年的最低工資保障線還將有所提高。
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