導讀：國慶節是國家規定的帶薪假期，在這個節日全民都享有假期，若是公司企業不安排放假，要求員工加班不調休的，員工則可以申請加倍工資，那麼2021國慶節工資怎麼算？國慶節三薪是哪幾天2021呢？想知道2021國慶加班的工資算法，就來瞧瞧萬年曆小編的介紹吧。
國慶節
2021國慶節工資怎麼算
10月1日至3日，用人單位安排勞動者加班的，應當支付不低於工資300%的加班費。10月4日至7日，用人單位安排勞動者加班的，應當先安排補假；用人單位不能安排補假的，加班工資至少支付工資的200%。
法定節假日：支付不低於上月日均或小時工資300%的加班費
節假日加班工資=加班工資計算基數÷21.75×300%
公休日：支付不低於上月日均工資或小時工資200%的加班費
公休日加班工資=加班工資計算基數÷21.75×200%
加班工資的計算基數不得低於勞動者所在崗位的工資報酬。低於本市最低工資標準的，以本市新的最低工資標準為基數。
國慶節三薪是哪幾天2021
國慶長假為10月1日至7日，共7天。按照規定，10月1日至10月3日，工資為平時工資的3倍。
國慶節
國慶假期加班時間為10月1日至7日。其中1-3日為法定節假日，4-7日為週末假期。
三天的法定加班費為工資的三倍：月薪÷21.75×3×3，其餘四天加班費為工資的兩倍：月薪÷21.75×5×2。
加班工資是否需要繳納個人所得税
根據《中華人民共和國個人所得税》第二條第一項規定：取得“工資、薪金所得”，應納個人所得税。
這裏的“工資、薪金所得”，是指個人因任職或者受僱取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職或者受僱有關的其他所得。
也就是説，勞動者在法定節假日加班加點所取得的加班工資，應按照“工資、薪金所得”，繳納個人所得税。
國慶
需要注意的是：很多人誤以為加班工資屬於“補貼、津貼”，可以不繳個人所得税！
其實，不然！根據《中華人民共和國個人所得税法》規定：“按照國家統一規定發給的補貼、津貼”，可以免徵個人所得税。
但是，這裏所稱的“按照國家統一規定發給的補貼、津貼”，是指按照國務院規定發給的政府特殊津貼、院士津貼，以及國務院規定免予繳納個人所得税的其他補貼、津貼。
因此，加班工資不屬於國家統一規定發給的補貼津貼，應併入工薪收入依法徵税。
