大連養老保險繳費比例是多少?大連養老保險怎樣繳費，大連社保繳費基數和比例我們整理了相關最新資訊，希望能幫到您。
大連養老保險繳費比例是多少 大連養老保險怎樣繳費
一、繳費比例
(一)企業職工按照個人繳費基數的8%繳納基本養老保險費，全部記入個人賬户;企業按照企業繳費基數的19%繳納基本養老保險費，全部劃入社會統籌基金。
(二)城鎮個體工商户業主、靈活就業人員從2006年7月1日起，按本人繳費基數的20%繳納基本養老保險費，其中繳費基數的8%記入個人賬户，12%劃入社會統籌基金。 鎮個體工商户的從業人員，按本人繳費基數的8%繳納基本養老保險費，全部記入個人賬户;其業主按全部從業人員繳費基數之和的12%繳納基本養老保險費，全部劃入社會統籌基金。
二、繳費基數
(一)企業及其職工。
1、企業職工以本人上年度實際月平均工資總額為個人繳費基數。條件成熟時，以本人上月實際工資總額為個人繳費基數。
從2006年7月1日起，職工個人繳費基數低於全市上年度在崗職工月平均工資60%的，以全市上年度在崗職工月平均工資的60%為繳費基數;超過上年度在崗職工月平均工資300%的，以全市上年度在崗職工月平均工資的300%為繳費基數。無法確定職工上年或上月工資收入的，以全市上年度在崗職工月平均工資為繳費基數。
2、企業以全部職工個人繳費基數之和為企業繳費基數。
(二)城鎮個體工商户及靈活就業人員。
1、從2006年7月1日起，城鎮個體工商户業主及其從業人員、靈活就業人員(含與企業解除勞動關係，以靈活就業人員身份接續參保繳費人員)以全市上年度在崗職工月平均工資為繳費基數。
2、對於以全市上年度在崗職工月平均工資為繳費基數確有困難的人員，經本人申請，可實行5年過渡期。其 中：2006年7月起，繳費基數不低於全市上年度在崗職工月平均工資的60%，2007年7月起不低於70%，2008年7月起不低於80%，2009年7月起不低於90%，2010年7月以後為100%。
3、按規定享受社會保險補貼的“4050”和“4555”人員，在達到法定退休年齡前的各繳費年度，可根據本人繳費能力選擇最低不低於全市上年度在崗職工月平均工資的60%為繳費基數。
(三)企業職工在大連市統籌範圍內調動的，原單位核定的個人繳費基數在一個繳費年度內原則上不予變動;由統籌範圍外調入的職工及新招用的職工，以本企業當年確定的月平均工資收入為繳費基數，最低不低於全市上年度在崗職工月平均工資的60%，最高不超過全市上年度在崗職工月平均工資的300%。
